Projectes per any
Perfil personal
Experiència relacionada amb els SDG de les Nacions Unides
El 2015, els estats membres de l’ONU van acordar 17 objectius globals de desenvolupament sostenible (SDG) per acabar amb la pobresa, protegir el planeta i garantir la prosperitat per a tothom. El treball d'aquesta persona contribueix als següents SDG:
Fingerprint
- 1 Perfils similars
Col·laboracions i principals àrees de recerca dels darrers cinc anys
-
GRIE: Grup de Recerca en Iniciativa Emprenedora
Brinckmann, J., Planellas Arán, M., Busquets Carretero, X., Gimeno Sandig, A., Hassi, E. L. M., Parada Balderrama, P. A., Hehenberger, L., Parada Balderrama, M. J., Vives De Prada, L., Aguilera Vaqués, R., Ringov, D. P., Blaseg, D., Chondrakis, G., Hohberger, J., Mendoza Mayordomo, F. J., Prato, M., Uzunca, B., Vernis Domènech, A. I., Mityushina, N., Infantes Sanchez, P. M., Tirapani, A. N., Bai, Y., Pruna i Morales, R., Zahra Talhoui, F., Casadiego Guevara, J. P., Chen, S., Held, V. P., Torres Nadal, F. & Huyghe, A. K. E.
1/01/22 → 30/06/25
Projecte: Ajuts a grups i xarxes › Grups de recerca
-
GRIE: Grup de recerca en Iniciativa Emprenedora
Brinckmann, J., Planellas Arán, M., Alemany Gil, M. L., Bieto Caubet, E., Busquets Carretero, X., Gimeno Sandig, A., Hassi, E. L. M., Parada Balderrama, P. A., Villanueva Aguila, J., Urriolagoitia Doria Medina, L. E., Valencia-Silva, M. M., Parada Balderrama, M. J., Hehenberger, L., Vives De Prada, L., Hehenberger, L., Mendoza Mayordomo, F. J., Vernis Domènech, A. I., Casasnovas Cavestany, G., Collet, F. H. R., Hohberger, J., Blaseg, D., Prato, M., Uzunca, B. & Aguilera Vaqués, R.
1/01/17 → 31/12/21
Projecte: Ajuts a grups i xarxes › Grups de recerca
-
BLINDSPOT: Diversity and Performance: Networks of Cognition in Markets and Teams
1/09/16 → 31/08/21
Projecte: Ajuts a projectes › Recerca
-
Observational Learning in Networks of Competition: How structures of attention among rivals can bring interpretive advantage
Prato, M. & Stark, D., de febr. 2023, In: Organization Studies. 44, 2, pàg. 253-276 24 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
5 Cites (Scopus) -
Middle-status conformity revisited: The interplay between achieved and ascribed status
Prato, M., Kypraios, E., Ertug, G. & Lee, Y. G., 1 d’ag. 2019, In: Academy of Management Journal. 62, 4, pàg. 1003-1027 25 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés ObertArxiu38 Cites (Scopus)94 Descàrregues (Pure) -
The role of third-party rankings in status dynamics: How does the stability of rankings induce status changes?
Bowers, A. & Prato, M., 1 de nov. 2019, In: Organization Science. 30, 6, pàg. 1146-1164 19 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés Obert17 Cites (Scopus) -
Starstruck: How hiring high-status employees affects incumbents' performance
Prato, M. & Ferraro, F., 1 de set. 2018, In: Organization Science. 29, 5, pàg. 755-774 20 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés Obert31 Cites (Scopus) -
The Structural Origins of Unearned Status: How Arbitrary Changes in Categories Affect Status Position and Market Impact
Bowers, A. & Prato, M., 1 de set. 2018, In: Administrative Science Quarterly. 63, 3, pàg. 668-699 32 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
33 Cites (Scopus)