La enfermedad como causa "improcedente" de despido: argumentos legales y constitucionales para una revisión de la jurisprudencia

Análisis crítico de la jurisprudencia del TS, según la cual los despidos a trabajadores motivados exclusivamente por su enfermedad no son nulos, sino improcedentes. El artículo realiza un estudio exhaustivo de la doctrina constitucional y comunitaria sobre el derecho a la igualdad y no discriminación, aplicado a los supuestos de discapacidad y enfermedad.