Endogenous leadership in teams

Stephen Huck, Pedro Rey-Biel

Producción científica: Artículo en revista indizadaArtículorevisión exhaustiva

39 Citas (Scopus)

Resumen

We study the mechanics of leading by example in teams. Leadership is beneficial for the entire team when agents are conformists, i.e., dislike effort differentials. We also show how leadership can arise endogenously and discuss what type of leader benefits a team most.

Idioma originalInglés
Páginas (desde-hasta)253-261
Número de páginas9
PublicaciónJournal of Institutional and Theoretical Economics
Volumen162
N.º2
DOI
EstadoPublicada - jun 2006
Publicado de forma externa

Huella

Profundice en los temas de investigación de 'Endogenous leadership in teams'. En conjunto forman una huella única.

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