Cómo el trabajo en remoto está reduciendo el conocimiento implícito

Giulio Toscani

Cómo el trabajo en remoto está reduciendo el conocimiento implícito

Giulio Toscani

Escuela Superior de Administración y Dirección de Empresas Esade

Producción científica: Artículo en revista indizada › Artículo › revisión exhaustiva

Resumen

Durante las largas etapas de trabajo en remoto provocadas por la pandemia, las empresas tecnológicas detectaron una disminución de lo que se conoce como ‘conocimiento implícito’. Un tipo de conocimiento que está basado en la experiencia y en los valores personales, y que resulta vital cuando se trabaja en proyectos de inteligencia artificial. ¿Por qué es tan relevante este tipo de conocimiento y qué estrategias pueden potenciarlo?

Idioma original	Español
Páginas (desde-hasta)	74-82
Publicación	Harvard Deusto Business Review
Estado	Publicada - 1 mar 2023

Cómo citar

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T1 - Cómo el trabajo en remoto está reduciendo el conocimiento implícito

AU - Toscani, Giulio

PY - 2023/3/1

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N2 - Durante las largas etapas de trabajo en remoto provocadas por la pandemia, las empresas tecnológicas detectaron una disminución de lo que se conoce como ‘conocimiento implícito’. Un tipo de conocimiento que está basado en la experiencia y en los valores personales, y que resulta vital cuando se trabaja en proyectos de inteligencia artificial. ¿Por qué es tan relevante este tipo de conocimiento y qué estrategias pueden potenciarlo?

AB - Durante las largas etapas de trabajo en remoto provocadas por la pandemia, las empresas tecnológicas detectaron una disminución de lo que se conoce como ‘conocimiento implícito’. Un tipo de conocimiento que está basado en la experiencia y en los valores personales, y que resulta vital cuando se trabaja en proyectos de inteligencia artificial. ¿Por qué es tan relevante este tipo de conocimiento y qué estrategias pueden potenciarlo?

M3 - Artículo

SN - 0210-900X

SP - 74

EP - 82

JO - Harvard Deusto Business Review

JF - Harvard Deusto Business Review

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