La nueva dirección de personas. Marco paradójico del talento directivo

José María Gasalla Dapena

Research output: Book

Abstract

Sugerente e insistentemete, analitica y cientificamente, conjugando el rigor y el pensamieto creativo, nos invita y nos reta, en esta obra, aredescubrir el talento directivo necesario para mejorar la eficacia en la dirección de personas en el marco paradójico en el que se mueven las organizaciones actuales y nos recuerda que éstas no existen, lo que existen es el organizarse. Comprometido y "comprometedor" con la dimensión ética, tanto interna como externa, de las organizaciones, recoge y analiza una línea de investigación acerca de lo que piensan y como actúan los profesionales españoles al respecto. Aunando sus conocimientos y experiencia de consultor, el autor sienta las nuevas bases que deberán regir las empresas del futuro en aspectos claves como dirección de personas, cultura y estrategias, el nuevo papel "paradojico" del directivo, calidad integral y compromiso ético.
Original languageEnglish
Number of pages339
Publication statusPublished - 1 Nov 1993
Externally publishedYes

Cite this