Resum
Vivimos en un mundo donde el liderazgo se sustenta principalmente en habilidades técnicas y conocimientos específicos. Sin embargo, en medio de este enfoque convencional, surge el concepto de “liderazgo interno” como un faro de cambio. Este enfoque, profundamente arraigado en el humanismo, no solo promueve el crecimiento profesional, sino que también nos invita a explorar la esencia humana en el entorno laboral.
Idioma original | Anglès |
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Pàgines (de-a) | 42-49 |
Revista | Harvard Deusto Business Review |
Número | 348 |
Estat de la publicació | Publicada - d’oct. 2024 |
Publicat externament | Sí |