La protección de los derechos del trabajador en la franquicia: Una aproximación desde la prevención primaria y secundaria de la vulneración de sus derechos

La institución de la franquicia ha devenido un contrato mercantil de gran relevancia económica en España, siendo su eje principal la efectiva transmisión y "réplica" de un know-how o saber hacer (del franquiciador al franquiciado). A pesar de poderse crear un círculo virtuoso dónde ambas partes del contrato ganan, no todo son luces en este contrato y frecuentemente surgen conflictos jurídicos. Si bien éstos generalmente aparecen en el ámbito mercantil, en algunas ocasiones estos conflictos surgen en el campo del Derecho Laboral Español el cual carece de normativa específica para afrontarlos. En esta comunicación se analiza críticamente los mecanismos generales que eventualmente ofrece el ordenamiento laboral español en las relaciones establecidas entre franquiciador, franquiciado y trabajador del franquiciado así como la del franquiciador y franquiciado para la proteger aquellos sujetos que deben ser considerados trabajadores.