TY - BOOK
T1 - Informe Randstad. Calidad del trabajo en la Europa de los quince: Las políticas de conciliación
AU - Comajuncosa Ferrer, Josep Manuel
AU - Escobedo, Anna
AU - Flaquer GarcíaLuis, null
AU - Laborda Coronil, Ana María
AU - Obeso Abalde, Carlos
AU - Robles, Sara
AU - Sánchez Esther, null
AU - Serrano, Raquel
PY - 2004/4/30
Y1 - 2004/4/30
N2 - El informe se centra en las políticas de conciliación que favorecen la incorporación de la mujer al trabajo. Nos colocamos en la perspectiva de la Unión Europea de avance hacia la sociedad del conocimiento donde entre otros aspectos se prioriza la incorporación plena de la mujer al trabajo entendiendo que las obligaciones derivadas de la vida familiar, asumidas todavía hoy día en muchos casos por las mujeres, dificultan esa incorporación plena y no discriminada.
Este informe es el resultado de un trabajo colectivo que no pretende ni de lejos agotar un tema que es poliédrico por definición y que está marcado por posicionamientos ideológicos muy determinantes.
Una introducción que enmarca las políticas de conciliación en la realidad del mercado de trabajo actual, autor Carlos Obeso, que también es coordinador y editor del informe.
El primer capítulo "La conciliación familiar y laboral para las mujeres trabajadoras" analiza la evolución y composición del mercado laboral y como afecta y es afectada la mujer trabajadora en ese mercado; sus autores han sido Anna Laborda y Josep M. Comajuncosa.
AB - El informe se centra en las políticas de conciliación que favorecen la incorporación de la mujer al trabajo. Nos colocamos en la perspectiva de la Unión Europea de avance hacia la sociedad del conocimiento donde entre otros aspectos se prioriza la incorporación plena de la mujer al trabajo entendiendo que las obligaciones derivadas de la vida familiar, asumidas todavía hoy día en muchos casos por las mujeres, dificultan esa incorporación plena y no discriminada.
Este informe es el resultado de un trabajo colectivo que no pretende ni de lejos agotar un tema que es poliédrico por definición y que está marcado por posicionamientos ideológicos muy determinantes.
Una introducción que enmarca las políticas de conciliación en la realidad del mercado de trabajo actual, autor Carlos Obeso, que también es coordinador y editor del informe.
El primer capítulo "La conciliación familiar y laboral para las mujeres trabajadoras" analiza la evolución y composición del mercado laboral y como afecta y es afectada la mujer trabajadora en ese mercado; sus autores han sido Anna Laborda y Josep M. Comajuncosa.
M3 - Informe oficial
BT - Informe Randstad. Calidad del trabajo en la Europa de los quince: Las políticas de conciliación
ER -