Saltar a la navegació principal
Saltar a la cerca
Vés al contingut principal
Universitat Ramon Llull Inici
Català
Español
English
Inici
Perfils
Unitats de recerca
Producció científica
Projectes
Premis
Cerca per experiència, nom o afiliació
Inequity aversion and team incentives
Pedro Rey-Biel
Producció científica
:
Article en revista indexada
›
Article
›
Avaluat per experts
70
Cites (Scopus)
Informació general
Fingerprint
Fingerprint
Navegar pels temes de recerca de 'Inequity aversion and team incentives'. Junts formen un fingerprint únic.
Ordenar per
Ponderació
Alfabèticament
Social Sciences
Contract Law
100%
Incentive
100%
Employees
75%
Performance
25%
Relative
25%
Work
25%
Situation
25%
Equilibrium
25%
Guilt
25%
Employers
25%
Envy
25%
Economics, Econometrics and Finance
Incentives
100%
Workforce
75%
Demand
50%
Labour
25%
Equilibrium Model
25%