Formación para la empresa

David G. Altman; Ignacio De la Vega; J. Franch Bullich; Franz Heukamp; Carlos P. Hornstein; Camelia Ilie

Formación para la empresa

David G. Altman, Ignacio De la Vega, J. Franch Bullich, Franz Heukamp, Carlos P. Hornstein, Camelia Ilie

Esade

Producció científica: Article en revista no indexada › Article

Resum

En un contexto en el que ya se habla de la cuarta revolución industrial, la dinámica de las empresas no está exenta de una evolución y cambios constantes. Se hace necesario, por lo tanto, replantear y redefinir todos los ámbitos de las empresas, y, en este sentido, la formación debe dar respuestas a las nuevas necesidades emergentes. Un grupo de figuras destacadas del mundo de la formación para la empresa exponen en esta ocasión diferentes perspectivas, así como distintas ideas, para poder abordar con éxito los nuevos retos que esta nueva era nos plantea.

Idioma original	Castellà
Pàgines	38-51
Publicació especialitzada	Harvard Deusto Business Review
Estat de la publicació	Publicada - 1 de set. 2018

Com citar-ho

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pages = "38--51",

journal = "Harvard Deusto Business Review",

issn = "0210-900X",

publisher = "Universidad de Deusto",

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TY - GEN

T1 - Formación para la empresa

AU - Altman, David G.

AU - De la Vega, Ignacio

AU - Franch Bullich, J.

AU - Heukamp, Franz

AU - Hornstein, Carlos P.

AU - Ilie, Camelia

PY - 2018/9/1

Y1 - 2018/9/1

N2 - En un contexto en el que ya se habla de la cuarta revolución industrial, la dinámica de las empresas no está exenta de una evolución y cambios constantes. Se hace necesario, por lo tanto, replantear y redefinir todos los ámbitos de las empresas, y, en este sentido, la formación debe dar respuestas a las nuevas necesidades emergentes. Un grupo de figuras destacadas del mundo de la formación para la empresa exponen en esta ocasión diferentes perspectivas, así como distintas ideas, para poder abordar con éxito los nuevos retos que esta nueva era nos plantea.

AB - En un contexto en el que ya se habla de la cuarta revolución industrial, la dinámica de las empresas no está exenta de una evolución y cambios constantes. Se hace necesario, por lo tanto, replantear y redefinir todos los ámbitos de las empresas, y, en este sentido, la formación debe dar respuestas a las nuevas necesidades emergentes. Un grupo de figuras destacadas del mundo de la formación para la empresa exponen en esta ocasión diferentes perspectivas, así como distintas ideas, para poder abordar con éxito los nuevos retos que esta nueva era nos plantea.

M3 - Artículo

SN - 0210-900X

SP - 38

EP - 51

JO - Harvard Deusto Business Review

JF - Harvard Deusto Business Review

ER -