Projectes per any
Perfil personal
Fingerprint
- 1 Perfils similars
Col·laboracions i principals àrees de recerca dels darrers cinc anys
-
TM-Spain: Talent management in large Spanish firms: Integrating industry and organizational variables.
Trullén Fernández, J. (PI), Valverde Aparicio, M. (Investigador/a), Zárraga Oberty, C. (Investigador/a), Stirpe, L. (Investigador/a), Gallardo Gallardo, E. (Investigador/a) & Fernández Alarcón, V. (Investigador/a)
Agencia Estatal de Investigación
1/09/22 → 31/08/26
Projecte: Ajuts a projectes › Recerca
-
BuNeD: Business Network Dynamics
Longoni, A. (PI), Giménez Thomsen, C. (Investigador/a), Rodón Mòdol, J. (Investigador/a), Sancha Fernández, C. (Investigador/a), Sierra Olivera, V. (Investigador/a), Wiengarten, F. (Investigador/a), Trullén Fernández, J. (Investigador/a), Palit, S. (Investigador/a), Vives Gabriel, J. (Investigador/a), Yter Gimeno, M. (Investigador/a), Farham Nia, S. (Investigador/a), Gijsbrechts, J. (Investigador/a), Ruzza, D. (Investigador/a) & Tan, J. (Investigador/a)
Agència de Gestió d'Ajuts Universitaris i de Recerca (AGAUR)
1/01/22 → 30/06/25
Projecte: Ajuts a grups i xarxes › Grups de recerca
-
GLEAD: Grup de recerca en Leadership development research center
Batista Foguet, J. M. (PI), Guillén Ramo, L. (Investigador/a), Serlavós Serra, R. (Investigador/a), Schmid, K. (Investigador/a), Trullén Fernández, J. (Investigador/a), Quoidbach, J. (Investigador/a), Rueff, R. (Investigador/a), Noethen, D. (Investigador/a) & Velasco Moreno, F. (Investigador/a)
1/01/17 → 31/12/21
Projecte: Ajuts a grups i xarxes › Grups de recerca
-
Effective implementation of HR practices in multinational firms
Ginès Fabrellas, A. (PI) & Trullén Fernández, J. (Investigador/a)
1/09/15 → 1/09/16
Projecte: Ajuts interns/convocatòries pròpies › Ajuts interns a projectes
-
IEL: Instituto de Estudios Laborales
Ginès Fabrellas, A. (PI), Trullén Fernández, J. (Investigador/a), Laborda Coronil, A. M. (Investigador/a) & Obeso Abalde, C. (Investigador/a)
1/01/14 → 30/04/17
Projecte: Ajuts a grups i xarxes › Grups de recerca
-
A bird’s-eye view of the relationships between economic complexity, time, and the importance of HRM actors
Rapp, M. L., Hassan, N., Trullen, J. & Valverde, M., de set. 2025, In: International Journal of Human Resource Management. 36, 12, pàg. 2149-2184 36 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés Obert -
What works for whom in which circumstances in successful HRM implementation? A realist synthesis
Roodbari, H., Mirfakhar, A. S., Trullen, J., Valverde, M. & Ogbonnaya, C., de febr. 2025, In: Journal of Business Research. 188, 21 pàg., 115115.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés Obert1 Citació (Scopus) -
Configurations of HRM decentralisation and devolution in multi-unit organisations
Hassan, N., Trullen, J., Sierra, V. & Valverde Aparicio, M., 14 de juny 2024.Producció científica: Contribució a una conferència › Contribució › Avaluat per experts
-
The devolution of human resource management responsibilities to line managers: a multi-level analysis of contextual influences
Trullen, J., Hassan, N., Morley, M. J. & Valverde, M., de març 2024, In: International Journal of Human Resource Management. 35, 8, pàg. 1547-1576 30 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
4 Cites (Scopus) -
The where and the who of HRM decision-making: HRM decentralization and devolution
Hassan, N., Trullen, J. & Valverde, M., 28 de maig 2024, In: Employee Relations. 46, 9, pàg. 76-96 21 pàg.Producció científica: Article en revista indexada › Article › Avaluat per experts
Accés Obert3 Cites (Scopus)